10月29日上午8:30,項目部在會議室召開每周一次的工作會議,項目部全體人員參加了此次會議。
會上,總監(jiān)葉春分析了上周的內審考核中我項目部存在的諸多不足,并全面總結了項目部2018年上半年所做的工作,客觀分析了各專業(yè)人員在工作中存在的問題,并依據(jù)本次內審反映出的問題及工作中存在的不足對下一次內審考核工作安排做了詳細的部署。
會議指出要求項目部各專業(yè)人員做到以下幾點:
吸取教訓,認真整改。對內審考核中暴露出來的問題和短板,痛定思痛,并以此次落后為教訓,盡最大的力度和強度全面整改提高,及時有效的做好整改完善工作。增強責任意識,對工作進行要明確分工,將工作細分落實,責任到人,每一環(huán)節(jié)不容出現(xiàn)差錯。
加強專業(yè)學習,尤其是項目部青年員工更需要迅速成長起來,提高自我,做好學習規(guī)劃,樹立工作目標,多學多看多問,盡快完善自我,提高專業(yè)知識能力與水平。